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创新理念转变作风变后勤为前勤——后勤保障工作座谈会

归档日期:07-03       文本归类:后勤保障      文章编辑:爱尚语录

  2017年11月14日下午2:30,长治市妇幼保健院在六楼行政会议室召开首次后勤保障工作座谈会。党总支书记兼院长马卫平同志出席座谈会。分管后勤工作的刘桂芝副院长,全体后勤科工作人员及长治市妇幼保健院外包各维保单位负责人30余人参加了会议。会议由后勤科郭志军副科长主持。

  会上,刘桂芝副院长提出:树立创新理念,转变作风,变后勤为前勤的工作理念;明确了强化责任,严格管理,变被动为主动的工作方法;指明了建立规范,优化流程,让标准成为习惯的工作标准;强化了加强保障,遏制浪费,让采购更加阳光的工作要求;提出了狠抓秩序,美化环境,创建温馨医院的工作目的。

  目前后勤工作中存在的问题以及解决的方法,应在问题出现前去发现问题,挖掘根源,任何工作都需做到前面,要做好日常的维护维保工作,并作了具体的工作安排和要求,会末立即建立了后勤保障工作微信群,要求11家外包单位重温签约合同,明确义务和责任,按照合同履行双方的职责,落实到位,建立监管考核制度,并要求以例会形式每月召开一次后勤保障工作会议。

  会议中,后勤基建科长白雪峰,后勤科副科长郭志军分别就目前后勤工作详细汇报,其他后勤、维保工作人员也畅所欲言,展开激烈的讨论,对工作中存在的问题和困难做了具体分析,全体人员表示有信心,也有决心在自己的岗位上分工明确,责任到人,团结协作,共同完成医院的后勤保障工作。

  他充分肯定了目前后勤工作取得的成绩,赞同刘桂芝副院长提出的变后勤为前勤的工作理念,提出了后勤工作目标十六字:干干净净、整整齐齐、漂漂亮亮、没有感觉。要求大家保证后勤保障,做好前勤服务,切实为长治市妇幼保健院的医疗、保健、教学、科研等各项工作,创建温馨的工作环境,促进医院持续、健康、稳定、发展。!

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